کمک هزینه ازدواج
الف ) کارکنان رسمی شاغل و بازنشسته
ماده 1 – به کارکنان رسمی با ارائه مدارک مثبته قابل پرداخت می باشد .
ماده 2 – الویت پرداخت به فرزندان شاغل کارمندان خواهد بود
ماده 3 – در صورتیکه فرزند کارمندی دارای شغل آزاد یا بنحوی بیمه تامین اجتماعی باشد بایستی از سازمان تامین اجتماعی گواهی مواد 84 و 85 اخذ و در صورت گواهی عدم پرداخت از سازمان تامین اجتماعی ، این هزینه برای کارمندان رسمی و بازنشسته قابل پرداخت می باشد
ماده 4 – برای زوج و زوجه هرکدام یک نوبت کمک هزینه ازدواج پرداخت می شود
ماده 5 – کمک هزینه ازدواج به مستمر بگیران یا بازنشسته و متوفی همانند بند های فوق قابل پرداخت می باشد
ماده 6 – در صورت فقدان مستمر بگیر ، کمک هزینه ازدواج به وظیفه بگیر با رعایت موارد فوق قابل پرداخت است
ماده 7 – کمک هزینه ازدواج تا سه فرزند قابل پرداخت است
ماده 8 – به افراد تحت تکلف کارکنان اناث با ارائه مدارک مثبته ( مراجع قانونی ) در قبال ارائه مدارک قابل پرداخت می باشد
ماده 9 – مبلغ پرداختی بر مبنای اشل سال ازدواج خواهد بود
ب ) کارکنان پیمانی
ماده 1 – به کارمندان پیمانی در صورت ارائه گواهی رسمی عدم شمول مواد 84 و 85 از تامین اجتماعی قابل پرداخت است
ماده 2 – به افراد تحت تکفل همانند کارکنان رسمی از ماده 2 الی ماده 8 بند الف با ارائه مدارک مثبته قابل پرداخت است
ج ) کارکنان طرح
ماده 1 – فقط طبق ماده 1 بند الف قابل پرداخت است
د ) کارکنان قراردادی
برای کارکنان طبقه بندی مشاغل ، کارمشخص ، مشاغل کارگری ، بیمه روستای ، قرارداد ضریب کا و پزشکان آزاد قابل پرداخت نمی باشد
مدارک لازم :
1 – کپی سند ازدواج از مشخصات زوجین
2 – کپی شناسنامه زوجین و ولی
3 – حکم کارگزینی سال مربوطه ( سال ازدواج )
4 – تقاضای ذینفع و دستور پرداخت
5 – فرم مخصوص جهت دریافت کمک هزینه ازدواج و تائید کارگزینی واحد مربوطه
6 – تائیدیه برای کارکنان اناث از مراجع قانونی برای اثبات تحت تکلف بودن ( فرزند / پدر / مادر )
کمک هزینه فوت
الف ) کارکنان رسمی و بازنشسته
ماده 1 – به کارمندان شاغل یا بازنشسته ای که فوت می شوند در قبال اخذ برگ درخواست کمک هزینه ، حکم کارگزینی ، گواهی فوت، دفترچه درمانی باطل شده و کپی برگ فوت شناسنامه به حساب اصلی کارمندان قابل پرداخت می باشد
ماده 2 - به کارمندان شاغل یا بازنشسته ای که همسرشان فوت می شوند در قبال اخذ برگ درخواست کمک هزینه ، حکم کارگزینی ، گواهی فوت، دفترچه درمانی باطل شده و کپی برگ فوت شناسنامه به حساب اصلی کارمندان قابل پرداخت می باشد
ماده 3 - به کارمندان شاغل یا بازنشسته ای که فرزندانشان فوت می شوند در صورت اثبات تحت تکلف از مراجع قانونی در قبال اخذ برگ درخواست کمک هزینه ، حکم کارگزینی ، گواهی فوت، دفترچه درمانی باطل شده و کپی برگ فوت شناسنامه به حساب اصلی کارمندان قابل پرداخت می باشد .
ماده 4 - به مستمر بگیران در صورت فوت فرزندان از مراجع قانونی در قبال اخذ برگ درخواست کمک هزینه ، حکم بازنشستگی ، گواهی فوت، دفترچه درمانی باطل شده و کپی برگ فوت شناسنامه به حساب اصلی مستمربگیر قابل پرداخت می باشد .
ب ) کارکنان پیمانی
ماده 1 – به کارمندان پیمانی در صورت ارائه گواهی رسمی عدم شمول مواد 84 و 85 از تامین اجتماعی قابل پرداخت است
ماده 2 – به افراد تحت تکفل همانند کارکنان رسمی از ماده 2 الی ماده 8 بند الف با ارائه مدارک مثبته بر حسب مورد قابل پرداخت است .
ج ) کارکنان طرحی
ماده 1 – فقط طبق ماده 1 بند الف قابل پرداخت است
د ) کارکنان قراردادی
برای کارکنان طبقه بندی مشاغل ، کارمشخص ، مشاغل کارگری ، بیمه روستای ، قرارداد ضریب کا و پزشکان آزاد قابل پرداخت نمی باشد .